SATSE Ceuta ha hecho eco de "las preocupaciones expresadas por familiares de residentes de la Residencia de Mayores Gerón, quienes han reportado deficiencias en el funcionamiento del centro, especialmente en lo que respecta al personal sanitario". Por su parte, la plantilla de Gerón ha manifestado su descontento por los turnos extenuantes y la falta de una ratio enfermera adecuada para atender las necesidades de los residentes.
En una carta dirigida al IMSERSO y a la Ciudad Autónoma, una familiar de un residente en Gerón expresó su inquietud por la escasez de enfermeras en el centro, señalando que en ocasiones solo una enfermera se encarga de atender un edificio de tres plantas con 96 plazas de residencia diurna. Esta situación plantea serias dudas sobre si las necesidades reales de los usuarios están siendo cubiertas adecuadamente.
El director territorial del IMSERSO respondió a las preocupaciones expresadas, argumentando que Gerón cumple con la ratio exigida en algunas categorías y que la falta de personal de enfermería no es un problema relevante dada la naturaleza de una residencia de personas mayores. Sin embargo, SATSE discrepa y sostiene que la atención diaria requerida por los residentes, muchos de los cuales tienen enfermedades crónicas, demanda una ratio enfermera adecuada para garantizar su bienestar.
El estudio realizado por SATSE revela que la media de 109 pacientes por enfermera en las residencias de mayores pone en riesgo la seguridad de nuestros mayores. Esta situación se refleja en el aumento del riesgo de cometer errores profesionales involuntarios, la falta de tiempo para atender y prestar cuidados adecuados, y una disminución en la calidad de la atención recibida.
Ante esta preocupante situación, SATSE exige la reactivación de la Ley de Seguridad del Paciente en el Congreso de los Diputados, que garantice una asignación máxima de pacientes por cada enfermera tanto en los centros sociosanitarios como en los hospitales y centros de salud. La seguridad y bienestar de nuestros mayores no pueden ser comprometidos por la falta de personal sanitario en nuestras residencias.
